根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))及有關(guān)文件精神，結(jié)合本單位實(shí)際工作需要，現(xiàn)將我院2019年度公開(kāi)招聘高層次人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位簡(jiǎn)介

廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院是自治區(qū)財(cái)政全額撥款事業(yè)單位，創(chuàng)建于1965年，學(xué)院先后被評(píng)為全國(guó)職業(yè)教育先進(jìn)單位、教育部高職高專(zhuān)人才培養(yǎng)工作水平評(píng)估優(yōu)秀院校、國(guó)家示范性骨干高職院校建設(shè)優(yōu)秀單位、國(guó)家發(fā)改委、教育部產(chǎn)教融合發(fā)展工程項(xiàng)目單位、全國(guó)首批百所高職現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位、廣西首批高等職業(yè)教育綜合改革試點(diǎn)院校、全國(guó)職業(yè)院校魅力校園、自治區(qū)首批示范性職業(yè)教育集團(tuán)、自治區(qū)安全文明校園、自治區(qū)文明單位和南寧市生態(tài)園林單位，全國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)50強(qiáng)?，F(xiàn)有全日制在校生1.48萬(wàn)人，有來(lái)自泰國(guó)、越南、老撾、馬來(lái)西亞等東盟國(guó)家全日制留學(xué)生和交換生近200人。設(shè)有農(nóng)業(yè)與環(huán)境工程學(xué)院、食品與生物技術(shù)學(xué)院、機(jī)電與信息工程學(xué)院、藝術(shù)傳媒與建筑工程學(xué)院、管理學(xué)院、經(jīng)貿(mào)學(xué)院、思想政治理論課教學(xué)與研究部等7個(gè)教學(xué)機(jī)構(gòu)，招生專(zhuān)業(yè)50個(gè)。

二、招聘崗位

本次公開(kāi)招聘實(shí)名編制高層次人才人員17名，具體崗位要求詳見(jiàn)附件1。

三、報(bào)名基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件，符合我院招聘崗位規(guī)定的招聘條件，并具有適應(yīng)崗位要求的身體條件，心理健康;

(五)具備崗位所需要的其他條件。

(六)有下列情形之一者不得報(bào)考：

1. 曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開(kāi)除公職的人員;

2. 報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員;

3. 尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

4. 涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

5. 曾在招聘考試任一環(huán)節(jié)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

6. 不符合所報(bào)考崗位條件的人員;

7. 法律、法規(guī)規(guī)定的不得招聘為事業(yè)單位工作人員的情形;

8. 其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。

四、信息發(fā)布地址

(一)本次公開(kāi)招聘公告及擬聘人員公示：廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)、自治區(qū)農(nóng)墾局(廣西農(nóng)墾集團(tuán))網(wǎng)站(www.gxnk.com.cn)、廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(www.gxzjy.com)發(fā)布。

(二)本次公開(kāi)招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開(kāi)考比例調(diào)整、成績(jī)公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜：廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(www.gxzjy.com)發(fā)布。

五、招聘流程

(一)報(bào)名

1. 報(bào)名時(shí)間：自2019 年6月29日至2019年8月30日17：30止，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名的視為無(wú)效。

2. 報(bào)名方式：采取電子郵件網(wǎng)上報(bào)名方式，應(yīng)聘人員須填寫(xiě)《廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名登記表》(附件2)和《廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年公開(kāi)招聘高層次人才基本信息表》(附件3)，并將附件2、附件3(不能用掃描件)以及個(gè)人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(國(guó)<境>;外畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，并須提供由第三方專(zhuān)業(yè)的正規(guī)翻譯機(jī)構(gòu)翻譯成中文、加蓋翻譯專(zhuān)用章的成績(jī)單)、學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)歷證明(帶二維碼的)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)、工作經(jīng)歷證明、近期藍(lán)底1寸電子照片及其他相關(guān)材料原件的掃描件(pdf格式)壓縮后，發(fā)送到指定的電子郵箱：gzrsc@188.com(其他郵箱不予受理)，郵件主題設(shè)定為“崗位號(hào)+崗位名稱(chēng)+姓名+2019年公開(kāi)招聘人員第一批”(例如：1 +茶葉專(zhuān)業(yè)教師+張三+2019年公開(kāi)招聘高層次人才)。報(bào)名材料與要求不符的，不予受理。不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、電話(huà)或郵寄材料等其他形式報(bào)名。

3. 報(bào)名要求及注意事項(xiàng)

(1)每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。出現(xiàn)同一人報(bào)多個(gè)崗位，或所報(bào)崗位序號(hào)和崗位名稱(chēng)不對(duì)應(yīng)的，均視為報(bào)名無(wú)效，不進(jìn)入資格審查程序。

(2)已發(fā)送報(bào)名郵件的考生，注意查收由廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處回復(fù)的確認(rèn)考生報(bào)名成功的郵件，未收到回復(fù)郵件的考生請(qǐng)?jiān)趫?bào)名時(shí)間截止之前進(jìn)行電話(huà)確認(rèn)。

(3)應(yīng)聘人員須對(duì)所填報(bào)的信息、資料內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如有不實(shí)，將取消報(bào)考資格及聘用資格。

(4)應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

(5)應(yīng)聘人員不得報(bào)考所學(xué)專(zhuān)業(yè)與招聘崗位專(zhuān)業(yè)不一致的崗位。畢業(yè)證上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)應(yīng)與招聘崗位專(zhuān)業(yè)相一致，如所學(xué)專(zhuān)業(yè)與招聘崗位專(zhuān)業(yè)相近，所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專(zhuān)業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專(zhuān)業(yè)的依據(jù)等材料。對(duì)含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專(zhuān)業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報(bào)考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。

(二)資格審查

1. 根據(jù)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料，審查報(bào)名人員的年齡、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)及工作經(jīng)歷等是否符合崗位招聘條件要求。

2. 資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位所要求的條件不符或提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其資格。

3. 應(yīng)聘人員須保持報(bào)名時(shí)所留的聯(lián)系電話(huà)暢通，以便通知有關(guān)事宜。

(三)考試與考核

1. 考試

采取直接考核的方式。主要考察面試者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括應(yīng)聘者的基本技能、專(zhuān)業(yè)技能、綜合分析、計(jì)劃組織、應(yīng)變能力以及自我認(rèn)知程度等，考核的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知(電話(huà)通知)。

2.考核

學(xué)院將成立考核小組，采取個(gè)別談話(huà)、查閱檔案等方式進(jìn)行。

(1)對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。

(2)主要考核應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、心理健康狀況，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況。

(3)根據(jù)考核結(jié)果，由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬聘人員。

考核過(guò)程中如發(fā)現(xiàn)檔案有造假行為的，取消其應(yīng)聘資格。

(四)體檢

擬聘人員由我院組織統(tǒng)一到南寧市具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由擬聘人員自理。

(五)確定人選

對(duì)經(jīng)考試、考核、體檢合格的對(duì)象，根據(jù)考核工作小組的考核意見(jiàn)，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬聘用人選。

(六)公示

公開(kāi)招聘結(jié)果在廣西人才網(wǎng)、廣西農(nóng)墾信息網(wǎng)和廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

(七)聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議人員，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期制度。

1.公示期滿(mǎn)無(wú)異議或反映的問(wèn)題不影響聘用的，經(jīng)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究同意，報(bào)自治區(qū)農(nóng)墾局核準(zhǔn)，并報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳、自治區(qū)編辦備案，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用、工作等相關(guān)手續(xù)。公示期間，對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

2.學(xué)院與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，聘用后的管理按照國(guó)家和自治區(qū)相關(guān)規(guī)定及《廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院高層次及高技能人才引進(jìn)與管理辦法(暫行)》執(zhí)行。

3. 工資待遇按廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位工作人員工資的有關(guān)規(guī)定及《廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院高層次及高技能人才引進(jìn)與管理辦法(暫行)》執(zhí)行。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

(二)實(shí)行回避制度

1. 凡與學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘分管或掛鉤部門(mén)崗位，也不得應(yīng)聘學(xué)院組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和財(cái)務(wù)崗位。

2. 在辦理招聘事項(xiàng)時(shí)，負(fù)責(zé)或參與招聘工作的人員凡與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。

3. 直系血親關(guān)系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女;三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系，包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;近姻親關(guān)系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以?xún)?nèi)旁系血親的配偶。

(三)本次招聘監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)為：0771-4213479(學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察室)。

七、有關(guān)說(shuō)明

(一)本公告由學(xué)院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

(二)年齡要求：均以6月28日為起始時(shí)間點(diǎn)。如“40周歲以下”，是指在1978年6月28日以后出生，依此類(lèi)推。

(三)聯(lián)系方式

聯(lián)系地址：廣西南寧江南區(qū)明陽(yáng)工業(yè)園明陽(yáng)大道19號(hào)廣西工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處

聯(lián)系人：廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處 李老師

咨詢(xún)電話(huà)：0771-4213055

點(diǎn)擊下載>;>;>;

2019年廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘高層次人才崗位信息表.xls

2019年廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名登記表.doc

2019年廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘高層次人才基本信息表.doc

原標(biāo)題：廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年公開(kāi)招聘高層次人才公告

文章來(lái)源：http://www.gxzjy.com/dochtml/1/19/06/00053741.html

欽州市第十六中學(xué)是欽州市欽北區(qū)教育局主管的寄宿制完全中學(xué)，2018年9月投入使用。根據(jù)《欽北區(qū)教職工調(diào)配和管理暫行規(guī)定》(欽北教發(fā)〔2014〕87號(hào))的規(guī)定和要求，結(jié)合我區(qū)教師實(shí)際，經(jīng)欽北區(qū)人民政府同意，2019年欽州市第十六中學(xué)面向廣西區(qū)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)性調(diào)配教師20名，現(xiàn)予以公告。

一、調(diào)配原則

(一)堅(jiān)持按需設(shè)崗和專(zhuān)業(yè)與崗位相結(jié)合原則。

(二)堅(jiān)持公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。

(三)堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓瓌t。

(四)堅(jiān)持考試與考核相結(jié)合原則。

二、調(diào)配人數(shù)

面向廣西區(qū)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)性調(diào)配教師20名。

三、調(diào)配崗位

見(jiàn)附件

四、調(diào)配的資格和條件

(一)崗位聘任基本條件

按照《欽州市欽北區(qū)學(xué)校事業(yè)單位崗位設(shè)置管理暫行辦法》(欽北教發(fā)〔2017〕68號(hào))標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(二)調(diào)配崗位要求和條件

1.在職在編人員，具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，身體健康，服從工作安排，且無(wú)違法違紀(jì)記錄。

2.具有本科及以上學(xué)歷，初級(jí)中學(xué)及以上教師資格，中小學(xué)一級(jí)教師及以上職稱(chēng)，普通話(huà)二級(jí)乙等及以上(語(yǔ)文學(xué)科要求二級(jí)甲等及以上)，相應(yīng)學(xué)科專(zhuān)業(yè)(全日制本科及以上學(xué)歷，可按教師資格證上的專(zhuān)業(yè)作為相應(yīng)學(xué)科)。

3.近三年年度考核為合格(稱(chēng)職)及以上等次。

4.年齡要求：男45周歲(1974年6月30日后出生)以下，女40周歲(1979年6月30日后出生)以下。具有高級(jí)及以上職稱(chēng)的，年齡放寬至男50周歲以下(1969年6月30日后出生)，女45周歲以下(1974年6月30日后出生)。

5.欽北區(qū)報(bào)考教師需在欽北區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校服務(wù)滿(mǎn)五年(公辦教師2014年6月30日前入編，原特崗教師2017年6月30日前入編)。

6.所在學(xué)校及主管部門(mén)同意報(bào)考。所涉及的教學(xué)工作經(jīng)歷等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2019年6月30日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。

7.本次選調(diào)對(duì)職稱(chēng)的要求是指空崗申報(bào)獲得的高級(jí)、中級(jí)職稱(chēng)，不含以鄉(xiāng)村教師身份申報(bào)獲得的職稱(chēng)。

五、報(bào)名和資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間：2019年7月19日至7月20日。

(二)凡是符合報(bào)名條件的人員均可參加報(bào)名，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

(三)報(bào)名方式。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)需提交《報(bào)名表》一式三份(欽北區(qū)外考生經(jīng)現(xiàn)工作單位和主管部門(mén)同意并簽章，欽北區(qū)內(nèi)考生經(jīng)工作單位同意并簽章)、學(xué)歷證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、教師資格證書(shū)、普通話(huà)等級(jí)證書(shū)、身份證等調(diào)配崗位所需要條件的證件原件進(jìn)行審核，同時(shí)提交上述相關(guān)材料的復(fù)印件各1份及近期1寸正面免冠照片1張。原件經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)后歸還報(bào)考人員，原件丟失的須提供有效證明。報(bào)名表可登陸欽北區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.qinbei.gov.cn/)下載。

所有證件應(yīng)在報(bào)名期間提供，逾期提供的，一概不予受理。所提供的各類(lèi)材料必須真實(shí)準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。

(四)報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話(huà)

1.報(bào)名地點(diǎn)：廣西欽州市欽北區(qū)行政信息中心教育局辦公樓六樓會(huì)議室。

2.聯(lián)系電話(huà)：0777-3686156。

六、考試

(一)考試時(shí)間：2019年7月27日。

(二)考試地點(diǎn)：欽州師范學(xué)校附屬小學(xué)新校區(qū)(欽州市新光路62號(hào)—時(shí)代名城斜對(duì)面)。

(三)開(kāi)考比例。經(jīng)過(guò)資格審查后，原則上，調(diào)配崗位名額與報(bào)考人數(shù)的比例達(dá)到1∶3的崗位方能開(kāi)考。調(diào)配崗位名額與報(bào)考人數(shù)的比例為1∶1的崗位不能開(kāi)考，對(duì)調(diào)配崗位名額與報(bào)考人數(shù)的比例為1∶2及以上1∶3以下的崗位，確因工作需要補(bǔ)缺的，按程序報(bào)2019年欽州市第十六中學(xué)競(jìng)爭(zhēng)性調(diào)配工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意。

(四)考試方式、時(shí)間及賦分。采取專(zhuān)業(yè)測(cè)試形式即試教與現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答的形式進(jìn)行，考試時(shí)間20分鐘(其中試教15分鐘，現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答5分鐘);考試滿(mǎn)分為100分(其中試教70分，現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答30分);每一位競(jìng)選教師提前45分鐘抽簽備課，備課時(shí)間為45分鐘。

(五)考試內(nèi)容。主要測(cè)試報(bào)考人員履行競(jìng)爭(zhēng)職位職責(zé)所必備的專(zhuān)業(yè)知識(shí)以及綜合分析、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、臨場(chǎng)應(yīng)變等能力，面試選用欽北區(qū)現(xiàn)行使用的初中教材版本。

(六)注意事項(xiàng)?？荚嚂r(shí)，報(bào)考人員須按規(guī)定攜帶有效身份證、準(zhǔn)考證原件，經(jīng)驗(yàn)證無(wú)誤后才能進(jìn)入考場(chǎng)。因提供的證件與報(bào)考人員不相符的，取消報(bào)考人員的資格，所有責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

七、考核、公示(2019年8月上旬)

(一)確定考核人員。根據(jù)考試成績(jī)，按調(diào)配崗位1∶2的比例從高分到低分確定擬考核人員。

(二)考核由欽北區(qū)教育局組織實(shí)施。參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局〔2013〕2號(hào))有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。全面考察被考核人德、能、勤、績(jī)、廉等情況，考核分合格與不合格等次，考核結(jié)束后，寫(xiě)出書(shū)面考核意見(jiàn)。經(jīng)考核合格，由調(diào)配單位確定擬調(diào)配人選。

(三)對(duì)擬調(diào)配人選，欽北區(qū)教育局通過(guò)智能辦公系統(tǒng)、欽北區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

八、上報(bào)調(diào)配審批材料(2019年8月中旬)

經(jīng)公示無(wú)異議，按要求填報(bào)相關(guān)材料，經(jīng)欽北區(qū)教育局審核后報(bào)欽北區(qū)人力資源社會(huì)保障局，并按有關(guān)程序辦理入編、定崗、工資等手續(xù)。

九、紀(jì)律要求

(一)競(jìng)爭(zhēng)性調(diào)配工作中存在應(yīng)當(dāng)回避情形的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)對(duì)無(wú)正當(dāng)理由隨意放棄競(jìng)爭(zhēng)性調(diào)配考試、考核等資格的報(bào)考人員，區(qū)教育局將通報(bào)報(bào)考人員原工作單位，記入個(gè)人誠(chéng)信檔案。

未盡事宜由欽北區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。監(jiān)督電話(huà)：0777-3686330。

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2019廣西欽州市第十六中學(xué)競(jìng)爭(zhēng)性調(diào)配崗位.docx

2019年欽州市第十六中學(xué)競(jìng)爭(zhēng)性調(diào)配教師報(bào)名表.docx

原標(biāo)題：2019年欽州市第十六中學(xué)競(jìng)爭(zhēng)性調(diào)配教師公告

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