CQE客戶質(zhì)量工程師
9000元以上
滁州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)處理客戶投訴并提供改善措施報(bào)告;
2、能協(xié)助客戶解決處理產(chǎn)品問(wèn)題,并給出具體解決方案;
3、負(fù)責(zé)座椅現(xiàn)場(chǎng)返工方案出具、個(gè)別問(wèn)題需現(xiàn)場(chǎng)拆解分析等技術(shù)支持工作;
4、負(fù)責(zé)對(duì)接客戶各產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及檢驗(yàn)文件;
5、涉及ECN 變更,客戶端斷點(diǎn)、配合審核追溯;
6、客戶審核資料提供及現(xiàn)場(chǎng)審核陪同;
7、售后技術(shù)支持解決,售后服務(wù)工作;
8、售后產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題分析和統(tǒng)計(jì),售后文件和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作;
9、融洽配合好客戶各項(xiàng)工作任務(wù);
10、完成部門經(jīng)理布置的其他任務(wù)。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷、3年以上同崗位經(jīng)驗(yàn);
2.有座椅經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.具有較強(qiáng)的分析能力、問(wèn)題解決能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
4.良好的溝通能力和人際交流能力;
5.能適應(yīng)長(zhǎng)期各地出差。
注:崗位需長(zhǎng)期出差,依據(jù)應(yīng)聘者實(shí)際情況選擇分公司辦公點(diǎn)、簽訂勞動(dòng)合同及五險(xiǎn)一金繳納地。
1、負(fù)責(zé)處理客戶投訴并提供改善措施報(bào)告;
2、能協(xié)助客戶解決處理產(chǎn)品問(wèn)題,并給出具體解決方案;
3、負(fù)責(zé)座椅現(xiàn)場(chǎng)返工方案出具、個(gè)別問(wèn)題需現(xiàn)場(chǎng)拆解分析等技術(shù)支持工作;
4、負(fù)責(zé)對(duì)接客戶各產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及檢驗(yàn)文件;
5、涉及ECN 變更,客戶端斷點(diǎn)、配合審核追溯;
6、客戶審核資料提供及現(xiàn)場(chǎng)審核陪同;
7、售后技術(shù)支持解決,售后服務(wù)工作;
8、售后產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題分析和統(tǒng)計(jì),售后文件和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作;
9、融洽配合好客戶各項(xiàng)工作任務(wù);
10、完成部門經(jīng)理布置的其他任務(wù)。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷、3年以上同崗位經(jīng)驗(yàn);
2.有座椅經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.具有較強(qiáng)的分析能力、問(wèn)題解決能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
4.良好的溝通能力和人際交流能力;
5.能適應(yīng)長(zhǎng)期各地出差。
注:崗位需長(zhǎng)期出差,依據(jù)應(yīng)聘者實(shí)際情況選擇分公司辦公點(diǎn)、簽訂勞動(dòng)合同及五險(xiǎn)一金繳納地。
工作地點(diǎn)
地址:滁州南譙區(qū)南譙區(qū)康佳電子
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職位發(fā)布者
HR
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