工作職責(zé):
1、制定門店產(chǎn)品在外賣平臺的運(yùn)營規(guī)劃及整體運(yùn)營的工作流程；
2、負(fù)責(zé)線上外賣渠道（美團(tuán)/餓了么/抖音等）產(chǎn)品發(fā)布，門店線上日常維護(hù)，高效推動業(yè)績增長；
3、監(jiān)控并分析各階段（年/季/月/周/日）運(yùn)營數(shù)據(jù)，發(fā)覺問題并解決問題，優(yōu)化運(yùn)營質(zhì)量；
4、通過精細(xì)化運(yùn)營，如活動、流量、折扣等，提升門店營收、客單和毛利，完成制定目標(biāo)；
5、負(fù)責(zé)收集整理外賣市場需求并，競對分析、類目top、價格定位等，提出戰(zhàn)略性意見；
6、深入產(chǎn)品評估、數(shù)據(jù)分析，依托數(shù)據(jù)制定用戶運(yùn)營、活動運(yùn)營和內(nèi)容運(yùn)營方案；
7、負(fù)責(zé)整體線上運(yùn)營工作流程的優(yōu)化，不斷總結(jié)經(jīng)驗，提升業(yè)績。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷，5年及以上相關(guān)經(jīng)驗，品牌連鎖線上運(yùn)營負(fù)責(zé)人優(yōu)先；
2、善于數(shù)據(jù)分析和用戶行為分析，對用戶及產(chǎn)品有深入理解；
3、對商品供給管理、銷售運(yùn)營流程熟悉；可落地；
4、熟悉外賣行情，精通O2O運(yùn)作規(guī)則與渠道，精通各類平臺工具，獨立過平臺的流程設(shè)計和實施；
5、數(shù)據(jù)分析，總結(jié)匯報的能力。