襄陽(yáng)
為滿(mǎn)足事業(yè)單位用人需求，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《襄陽(yáng)市市直事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員實(shí)施辦法（試行）》和縣委編委《關(guān)于縣急救中心選聘工作人員用編計(jì)劃的批復(fù)》（谷編發(fā)[2022]39號(hào)）文件精神，縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生健康局決定為縣急救中心公開(kāi)選聘5名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、選聘原則
按照黨管人才的要求，堅(jiān)持崗位需求與德才素質(zhì)相適應(yīng),堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行，滿(mǎn)足事業(yè)單位用人需求。
二、選聘范圍
面向全縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)在職在編工作人員。
三、選聘崗位計(jì)劃
具體選聘崗位及計(jì)劃詳見(jiàn)《2022年谷城縣急救中心選聘工作人員崗位計(jì)劃表》。
四、選聘條件
（一）基本條件
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，勤奮敬業(yè)、品行端正，熱愛(ài)醫(yī)療急救事業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力；
2.取得國(guó)家承認(rèn)的崗位條件要求的學(xué)歷；
3.具有1年以上工作經(jīng)歷，年度考核均為合格（或稱(chēng)職）以上等次或試用期滿(mǎn)考核合格；
4.具有崗位所需專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力；
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件；
6.須經(jīng)所在單位簽署同意意見(jiàn)；
7.具有應(yīng)聘崗位要求的其他條件。
（二）具有下列情形之一的，不得報(bào)考
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
2.受處分未滿(mǎn)期限的；
3.按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限或其他限制性規(guī)定的；
4.試用期內(nèi)的新招錄（聘）人員；
5.按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
（三）相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn)的確定
1.年齡計(jì)算的截止日期為2022年10月（如年齡要求35周歲及以下，即為1987年10月及以后出生，以此類(lèi)推）。具體年齡要求詳見(jiàn)《崗位表》；
2.工作經(jīng)歷時(shí)間計(jì)算至2022年10月。
五、選聘辦法
本次選聘采取筆試考核的方式進(jìn)行，具體程序如下：
（一）報(bào)名
1.報(bào)名方式：本次選聘采取線上報(bào)名的方式進(jìn)行。
2.報(bào)名時(shí)間：2022年11月30日至2022年12月8日18:00止。
3.應(yīng)聘人員報(bào)名有關(guān)要求。
①應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)、提供有關(guān)信息及資料，誠(chéng)信報(bào)考；
②應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)考；
③應(yīng)聘人員均須提供畢業(yè)證書(shū)、二代身份證、資格證等崗位要求的必備證件原件和復(fù)印件及年度考核印證材料；
④原單位同意報(bào)考的書(shū)面證明；
⑤近期1寸免冠同版登記相片2張；
⑥應(yīng)聘人員須下載填寫(xiě)《2022年谷城縣急救中心選聘工作人員報(bào)名表》。
4.應(yīng)聘人員將報(bào)名材料(畢業(yè)證書(shū)、身份證、資格證、年度考核、報(bào)名表等報(bào)考要求的相關(guān)材料)掃描件以壓縮文件形式（*.rar）發(fā)送至指定報(bào)名郵箱：[email?protected]，郵件名格式統(tǒng)一為“谷城縣急救中心選聘+姓名”。應(yīng)聘人員提交的報(bào)名申請(qǐng)資料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，如應(yīng)聘人員報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫(xiě)信息錯(cuò)誤，由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
5.線上報(bào)名、考試考務(wù)等相關(guān)事宜咨詢(xún)谷城縣人事培訓(xùn)考試中心，服務(wù)電話(huà)：0710－7249332。
（二）資格審查
資格審查由縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同縣衛(wèi)生健康局組織實(shí)施。報(bào)名結(jié)束后，逐一對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行審核，通過(guò)資格審查的人員取得報(bào)名資格。資格審查貫穿于選聘工作的全過(guò)程，經(jīng)任一環(huán)節(jié)查實(shí)應(yīng)聘人員不符合選聘資格條件的，或提供虛假報(bào)考申請(qǐng)資料的，均可取消其應(yīng)聘資格或聘用資格。
（三）筆試
1.開(kāi)考比例。筆試開(kāi)考比例原則上應(yīng)形成競(jìng)爭(zhēng)。對(duì)未達(dá)到上述規(guī)定開(kāi)考比例的選聘崗位，因?qū)I(yè)性強(qiáng)、急需緊缺和工作需要，由選聘單位申請(qǐng)，經(jīng)縣衛(wèi)生健康局同意，報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，可不設(shè)開(kāi)考比例，根據(jù)實(shí)際報(bào)名人數(shù)，劃定最低合格分?jǐn)?shù)線。
2.筆試內(nèi)容。筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合能力素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)理論水平。
3.筆試時(shí)間地點(diǎn)。筆試前發(fā)放筆試準(zhǔn)考證，具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
4.筆試成績(jī)發(fā)布。筆試結(jié)束后，縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生健康局通過(guò)谷城縣人事在線培訓(xùn)考試平臺(tái)發(fā)布筆試成績(jī)。
5.筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線。筆試閱卷結(jié)束后，根據(jù)崗位招聘情況，劃定合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（四）考試成績(jī)排名規(guī)則和并列優(yōu)先原則
考生成績(jī)依筆試成績(jī)由高到低排名。報(bào)考同一崗位的考生筆試成績(jī)相同時(shí)，按以下優(yōu)先順序進(jìn)入體檢考察:
1.學(xué)歷高者優(yōu)先；
2.工作經(jīng)歷長(zhǎng)者優(yōu)先。
信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來(lái)源鏈接：
http://zt.xiangyang.gov.cn/2022/wgjy/lsqk_35588/202212/t20221204_3023593.shtml
更多最新醫(yī)學(xué)人才招聘資訊請(qǐng)關(guān)注高才醫(yī)學(xué)微信公眾號(hào)（微信號(hào)：yxrcjob）。
[我要糾錯(cuò)]
