襄陽
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《中央組織部、人力資源社會保障部印發(fā)〈關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知〉》、《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于進一步保障和落實用人主體自主權(quán)的實施辦法>;的通知》（宜組通[2018]34號）等規(guī)定，宜城市衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員59人?，F(xiàn)公告如下：
一、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵紀(jì)守法；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，無精神病史；
5.年齡在30周歲及以下（1994年1月1日及以后出生），具有規(guī)培證、取得對口專業(yè)中級及以上職稱或碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的，年齡可放寬至35周歲（1989年1月1日及以后出生）；
6.應(yīng)聘人員畢業(yè)時間以畢業(yè)證填寫的時間為準(zhǔn)，一般應(yīng)在2025年7月31日之前。2025年8月1日以后畢業(yè)的人員，一般不作為2025屆畢業(yè)生報考，博士研究生除外；
（二）具體條件
詳見《2025年度宜城市衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。
（三）以下人員不得參加公開招聘
1.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；
2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；
3.現(xiàn)役軍人；
4.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
5.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；
6.在編人員無法提供所在單位同意報考證明的；
7.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員；
8.試用期內(nèi)的新招錄（聘）人員；
9.法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形。
二、招聘對象、單位、崗位及資格條件
（一）本次招聘面向符合崗位條件的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生和各類社會人才。
（二）本次招聘的具體單位、崗位及資格條件詳見《崗位表》。
三、招聘方式
招聘方式以校園招聘為主，在市人社局的指導(dǎo)下，由市衛(wèi)生健康局和各用人單位組建招聘團隊，深入到相應(yīng)高校進行現(xiàn)場招聘，通過報名初審、面談等方式確定初步人選，然后集中時間進行筆試、面試考核。鎮(zhèn)（辦）衛(wèi)生院專業(yè)崗位相同的，按照筆試、面試成績排名，從高到低自主選擇崗位。
四、招聘程序
本次招聘分兩個層次，針對碩士研究生及以上學(xué)歷報考的崗位免筆試、直接進入面試，擇優(yōu)聘用。針對大專及以上、本科及以上學(xué)歷報考的崗位進行筆試、面試，擇優(yōu)招聘。
（一）報名
1.報名方式：本次招聘采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名相結(jié)合的方式進行。
網(wǎng)上報名，應(yīng)屆畢業(yè)生須提供：
①《宜城市2025年度衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》（附件2）；
②身份證；
③教育部學(xué)籍在線驗證報告；
④考生已取得的相關(guān)資格證書、規(guī)培證。
往屆畢業(yè)生須提供：
①《宜城市2025年度衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》（附件2）；
②身份證；
③學(xué)歷學(xué)位證；
④資格證書、規(guī)培證。
以上資料須以電子郵件方式發(fā)至指定郵箱，電子文件名為“姓名+報名單位+報考崗位”。在收到初審?fù)ㄟ^信息反饋后，網(wǎng)上報名的考生均須按照用人單位的要求到所在單位參加面談。面談截至?xí)r間2025年6月20日下午18:00止。
現(xiàn)場報名，除提供《報名表》外，應(yīng)屆畢業(yè)生提供身份證、教育部學(xué)籍在線驗證報告、已取得的相關(guān)資格證書、規(guī)培證。往屆畢業(yè)生提供報考資格條件中所需的身份證、學(xué)歷學(xué)位證、資格證書、規(guī)培證等證件原件及復(fù)印件到現(xiàn)場報名?，F(xiàn)場報名通過即可進入下一環(huán)節(jié)。
2.現(xiàn)場報名時間和地點
時間：2025年6月13日14:00-17:00止。
地點：湖北省長江大學(xué)東校區(qū)四食堂三樓大學(xué)生活動中心（湖北省荊州市學(xué)苑路1號）
應(yīng)聘人員按以上時間到現(xiàn)場報名。已參加2025年4月27日湖北工業(yè)大學(xué)（“宜見傾心城心愛才”校園招聘會暨城市推介會）及前期在各大院?；蛟谖沂袌竺膶W(xué)生不再需到現(xiàn)場報名。
3.網(wǎng)上報名時間及咨詢電話、郵箱。
（1）網(wǎng)上報名時間：報名時間從公告發(fā)布之日起至2025年6月20日下午18:00止。
（2）網(wǎng)上報名咨詢電話、郵箱
1.宜城市人民醫(yī)院
徐老師，電話：18007273199，郵箱：554860289@qq.com
2.宜城市中醫(yī)醫(yī)院
易老師，電話：13995726988，郵箱：1010949760@qq.com
3.宜城市婦幼保健院
蔡老師，電話：15897977779，郵箱：472427257@qq.com
4.宜城市各鎮(zhèn)（辦）衛(wèi)生院
田老師，電話：15897958787，郵箱：3463618144@qq.com
（二）資格審查
1.資格審查工作由主管部門和招聘單位負責(zé)，貫穿于本次招聘全過程，應(yīng)聘人員須確保提供資格審查的資料真實可信。凡不誠信報考或提供虛假證明材料的，在招聘工作中任一環(huán)節(jié)被查實，均取消應(yīng)聘或聘用資格。
2.對填報信息不符合崗位條件的應(yīng)聘人員，審核人員將不予通過并反饋具體原因，或要求應(yīng)聘人員補充信息后重新填報。對資格審查通過人員，審核人員將通過電話、郵件通知應(yīng)聘人員。
3.每名應(yīng)聘人員在本次招聘中只能報考一個崗位。以本人已取得的較低學(xué)歷報考相關(guān)崗位的，招聘入職后不得以本人擁有較高學(xué)歷為由提出崗位聘用要求。
（三）招聘考試
報考碩士研究生及以上學(xué)歷的崗位免筆試，報考人員直接進入面試，形成競爭即可開考，劃定面試成績最低合格分數(shù)線。
報考大專及以上、本科及以上學(xué)歷的崗位應(yīng)聘人員須進行筆試、面試。為實現(xiàn)競爭擇優(yōu)，筆試、面試開考比例原則上應(yīng)分別達到1:3，未達到規(guī)定比例的，可以適當(dāng)降低，但參考人數(shù)必須形成競爭。未達到上述規(guī)定開考比例的招聘崗位，則相應(yīng)核減或取消該崗位招聘計劃，招聘計劃核減或取消情況通過宜城市人事考試網(wǎng)公布。
1.筆試
（1）筆試科目：《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》。
（2）筆試時間及地點：具體時間及地點需根據(jù)報名人數(shù)、考場設(shè)置等因素確定，具體以宜城市人事考試網(wǎng)發(fā)布的筆試公告及準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)。
（3）筆試閱卷后，人社部門將根據(jù)題本難易程度、考生成績分布情況等，劃定筆試卷面成績最低合格線，低于最低合格線的考生不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。
2.面試
（1）面試內(nèi)容及方式。面試內(nèi)容主要考察考生應(yīng)具備的綜合素質(zhì)、綜合能力；面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行。
（2）面試最低合格分數(shù)線。設(shè)置面試成績最低合格分數(shù)線，面試成績達到75分及以上的，方能進入下一環(huán)節(jié)。
3.成績計算
報考碩士研究生及以上學(xué)歷崗位：面試卷面成績滿分100分，考生的面試成績即考生總成績。
報考大專、本科學(xué)歷崗位：筆試卷面成績300分，考生筆試成績＝（《職業(yè)能力傾向測驗》+《綜合應(yīng)用能力》）卷面得分÷3；考生面試得分即為面試成績?？忌偝煽儼垂P試占40%、面試占60%的比例進行計算，即總成績＝筆試成績*40%+面試成績*60%。
筆試、面試、總成績均在宜城市人事考試網(wǎng)發(fā)布。
（四）體檢、考察
根據(jù)筆試和面試總成績從高分到低分按崗位招聘計劃數(shù)與體檢、考察人數(shù)1∶l的比例確定參加體檢、考察人選。總成績相同的，以筆試成績高低確定。
1.體檢工作由宜城市人事考試院組織實施，參照《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)[2012]65號）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號）等規(guī)定組織實施。相關(guān)行業(yè)有職業(yè)準(zhǔn)入規(guī)定的，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。招聘殘疾人的，合理確定體檢條件。體檢結(jié)果以體檢機構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準(zhǔn)。需要進行復(fù)檢的，復(fù)檢機構(gòu)在具有資質(zhì)的醫(yī)院中隨機確定，復(fù)檢只能進行一次。
2.考察工作由宜城市衛(wèi)生健康局和各招聘單位負責(zé)?？疾旃ぷ鞣桨赴凑障嚓P(guān)規(guī)定和實際需要擬定，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的標(biāo)準(zhǔn)，可采取個別談話、實地走訪、審核檔案、書面函調(diào)、線上面談等方式進行，全面了解應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況?？疾熘袘?yīng)當(dāng)對應(yīng)聘人員的報考資格進行復(fù)審。
3.出現(xiàn)考生自愿放棄、體檢或考察不合格情形的，依據(jù)此次考試考生總成績在合格分數(shù)線內(nèi)從高分到低分進行遞補體檢、考察人員。
五、公示及備案
（一）宜城市衛(wèi)生健康局根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員名單，并在宜城市人事考試網(wǎng)公示，公示時間不少于7個工作日。
擬聘用人員在公示期間反映有違反考試考察紀(jì)律或有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用備案。公示期間反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用備案，待查清后再決定是否聘用備案。出現(xiàn)取消聘用資格或者考生自愿放棄情形的，該崗位原則上不再進行遞補。確需遞補的，報經(jīng)人社部門批準(zhǔn)后，依據(jù)此次考試總成績在合格分數(shù)線內(nèi)從高分到低分進行遞補，對遞補的人員要進行體檢、考察、公示。
（二）公示結(jié)束無異議的，或雖有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的，由宜城市衛(wèi)生健康局按管理權(quán)限向宜城市人社局上報招聘結(jié)果并審核備案。市人社局對擬聘用人員的檔案、學(xué)歷等資格條件進行復(fù)查，審核合格后予以備案；審核不合格的，不予備案。
六、辦理聘用手續(xù)
經(jīng)人社部門審核備案后下發(fā)聘用文件，市衛(wèi)生健康局和各招聘單位通知新聘人員報到，與其簽訂聘用合同，實行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
被聘人員自接到通知20日內(nèi)無正當(dāng)理由沒有報到的，取消聘用資格。
新聘用人員在我市最低服務(wù)年限詳見《崗位表》中各招聘崗位“報考資格條件-其他要求”），服務(wù)期起始時間從與聘用單位簽訂第一份聘用合同時間起計算。
七、違紀(jì)違規(guī)行為處理
對違反公開招聘紀(jì)律規(guī)定的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關(guān)處理。
八、其它
（一）本公告中有關(guān)政策口徑及未盡事宜，由市衛(wèi)生健康局負責(zé)解釋，聯(lián)系電話：0710--4212050。
（二）考生參加考試時，須同時攜準(zhǔn)考證和處于有效期內(nèi)的二代居民身份證(或臨時身份證)原件，證件不齊者，不得參加考試。
宜城市衛(wèi)生健康局
2025年6月11日
附件1：2025年度宜城市衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xlsx
附件2：宜城市2025年度衛(wèi)生健康系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表.docx
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